（本书数据供读者建立价值体系，不会多次出现，所以请仔细阅读）
样数没多少，现在也搞不来那么些丰富的年节福利。
二婶儿指着白酒道：“就是老窖口的大临泉，带鱼是安东的，冻河鱼是查干湖的，鲤鱼、鲫鱼、鲶鱼，混装的，粮油都是本地的”
很明显，这个苏处长知道行价，差距都不算大，但还是有赚头儿。
李学武想了想道：“二婶儿，这么晚拿现金不容易，那就全换了吧”
李学武在单子上写了一个2400元，又在各个种类后面写上了需要的量。
白酒1000斤，白菜、萝卜、土豆、玉米面儿各5000斤，冻带鱼、冻河鱼各200斤，大米、白面各1000斤，豆油850斤。
李学武把写好的单据递给二婶儿，迟疑地问道：“二婶儿，你们单位仓库里有这么多东西吗？另一个就是3000斤的大白梨你们单位吃不下吧”
接过单子，二婶儿放在桌子上仔细看了看，抬头对李学武说道：“苏处长今年30岁，你说他年纪轻轻为什么领导会让他当最重要的后勤处处长呢？为什么仓库里会有这么多种类的物资呢？”
“再有，这里是东北，我们说最富，全国哪里敢说不？”
李学武瞬间就明白了，把对的人放在对的位置，这就是领导工作的核心所在。
后勤处长应该做的就是给工人兄弟们做好后勤保障，啥都弄不来还当什么后勤处长。
其次就是这个时候的东北是真的富裕，地广人稀，物产丰度，重工业发达，工人占比多，经济好。
二婶儿见李学武了然的神色又说道：“春城哪个部（本章未完，请翻页）
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